El próximo día 11 de Mayo de 2010, a las 11:00 horas, tendrá lugar una jornada sobre redes sociales y jóvenes en la que se analizaran los diferentes usos y posibilidades de las mismas haciendo hincapié en las redes sociales como forma de comunicación, formación y busqueda de empleo.
Las redes sociales triunfan entre los jóvenes, en ellas concentran la mayoría de sus actividades en internet: envío de mensajes, actualizaciones de estado, mensajería instantánea, compartir fotos, vídeos y enlaces; formando parte sus hábitos de información y comunicación diaria. Con este seminario se pretende poner luz sobre los buenos y malos usos y prácticas llevadas a cabo por los jovenes a través de las redes sociales.
Las jornadas se celebrarán en el Centro Tecnológico de La Rioja, La Fombera, en Avda Zaragoza 21, y tendrán una duración de 2 horas.
Es necesaria inscripción ya que las plazas son limitadas.
Más información en: Jornada sobre redes sociales
4-LAS EMPRESAS DE INNOVACIÓN, LAS QUE MÁS VALORAN LAS CAPACIDADES DE GESTIÓN DE LAS MUJERES
El pasado 3 de Mayo se celebró el V Foro Mujer y Liderazgo, donde se analiza cada año el papel femenino en el entorno laboral. Aspectos como la selección de directivas, la mujer empresaria y la ley orgánica de Igualdad, centraron la atención de los presentes.
La mayor capacidad de las mujeres para negociar, su generosidad y su motivación para “crear situaciones de beneficio mutuo” fueron alguna de las conclusiones a las que se llegaron en dicho Foro.
Según un informe de dos analistas de las universidades de Columbia y Maryland que estudió los balances de compañías estadounidenses entre 1996 y 2006, "las que promocionan a féminas a puestos de responsabilidad obtienen mejores resultados económicos ". Y son las relacionadas con la innovación donde se valoran más esas capacidades, el estilo de gestión de las mujeres.
La necesidad de integración, los desafíos que aguardan en tiempos venideros y el talento, con cuatro 'd' -diversidad, disfrute, dedicación y dominio- como claves y tres 'c' -compromiso, capacidad y contexto- como ingredientes, fueron otras de las cuestiones abordadas en el encuentro, así como l a importancia del equipo para generar sinergias y para forjar a los líderes .
